すべての労務を1クリックで!「SmartHR」にジェラシー(苦笑)

公開日: : 最終更新日:2016/12/26 人事, 労務管理

smartHR

WANTEDLY社で開催された、「SmartHR」のセミナーに参加してきました。

SmartHRとは?

すべての労務を1クリックで
https://smarthr.jp

SmartHR は社会保険・雇用保険の手続きを自動化するクラウド型ソフトウェアです。書類を自動作成し、役所への申請もWebから。人事情報も一元管理できます。

ざっくりいうと、
氏名や基礎年金番号をフォーマットにしたがって入力していくと、資格取得(喪失)届ができあがり、プリントアウトして会社の印鑑を押して郵送するだけ。そもそもどんな手続きをしなくてはいけないのかがわかっていない人でも、チェックリストに従ってやっていけば届出が滞りなく行えるというものです。
今後は、政府が公開するAPIを利用して、郵送の手間もなくしWeb上でポチっと申請するだけでOKになるとのこと。

こういうの非常に良い!!!

代表の宮田さん自身が身をもって社会保険の重要性を体感した経験から生まれたサービスということもあって、専門でやってきた私が見ても「あー、わかってるなあ」と思ったほど。

社会保険関連の手続きって、なんら特別なことはないのに、なんだかわかりずらく、やりずらいことが本当に多いんです。私も申請書にエクセル関数を仕込みまくって、なんとか手がかからず、間違いがないような工夫をしてきましたが、SmartHRは「こうなればいいのに!」と思うことが実現されています。

すごく良いなと思ったのは、社員本人に入力してもらう機能があるところ。これ、ヒアリングする中で声があったんだろうなあ。氏名とか住所とか、絶対間違わずに入力する方法は、社員本人に入力してもらうことなんです。第三者ではわからない”違和感”は本人が一番感じます。「渡邊」なのか「渡邉」なのか、一丁目なのか二丁目なのか、第三者ではなかなか気がつくことができないですから、本人に打ってもらう。が大正解なんです。
うれしい反面、ここに目をつけたサービス構築にちょっとジェラシー(苦笑)
いいなあ、いいなあ、こういうビジネス。すべての人が平等に社会保険が利用できるようになる、とっても社会的意義のあるサービスだと思います。こういった労務関連の手続きって、それを担当する人のレベルや経営陣の理解によって、大きく差が生まれます。会社によって社会保険で受けられる恩恵に差があるって、あってはいけないことだと思っています。

わかってはいるんだけど(むずかしくて)なかなか手が回らないと思っている方、SmartHRを導入するとあっという間に解決しますよ。

SmartHR、応援します!

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tomosoe

副島 智子(そえじま ともこ) 大手外資系製薬会社、飲食企画会社で人事労務に従事。ベンチャー企業役員を経て、労務系クラウドサービスのスタートアップでプロダクトマネージャーを担当。趣味は週末のボルダリング。

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